(Từ ngày 04/11 đến ngày 10/11/2024)
Thứ 2 ngày 04/11/2024:
– Tổng Giám đốc dự Khai mạc lớp ôn thi nâng bậc kỹ thuật năm 2024 (Cùng dự có đ/c Hùng-PTGĐ, CTCĐ; Trưởng phòng TCLĐTL).
– Chiều: Họp Ban Giám đốc triển khai công tác tháng 11 (Cùng dự có trưởng, phó các phòng. Các phòng chuẩn bị tài liệu liên quan).
– Đ/c Hùng-PTGĐ, CTCĐ làm việc với Công đoàn ngành NN&PTNT về kiểm tra hồ sơ đề nghị công nhận Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa (Cùng đi có Trưởng phòng Hành chính).
Thứ 3 ngày 05/11/2024:
Tổng Giám đốc kiểm tra sửa chữa công trình trên hệ thống Bái Thượng (Cùng đi có Kỹ thuật).
Thứ 4 ngày 06/11/2024:
– Tổng Giám đốc kiểm tra thi nâng bậc công nhân năm 2024 (Cùng đi có Trưởng phòng TCLĐTL).
– Đoàn kiểm tra, thẩm định công nhận Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2020-2024 của Liên đoàn Lao động tỉnh làm việc với Công ty (Cùng dự và làm việc có đại diện Đảng ủy công ty, HĐTV, BGĐ và thành viên Ban Chỉ đạo xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa công ty).
Thứ 5 ngày 07/11/2024:
Sáng: Tổng Giám đốc làm việc với Chi nhánh Như Thanh và TL Thị xã Nghi Sơn tại Văn phòng công ty về giải quyết lấn chiếm hành lang công trình (Cùng dự có đ/c Thiện-PTGĐ và Trưởng phòng Kỹ thuật. Phòng Kỹ thuật và các chi nhánh chuẩn bị tài liệu liên quan).
Thứ 6 ngày 08/11/2024:
– Lãnh đạo Công ty thông qua Kế hoạch SXTC điều chỉnh năm 2024 (Phòng TCKT chủ trì cùng các phòng chuẩn bị tài liệu liên quan).
– Tổng Giám đốc kiểm tra thi nâng bậc công nhân năm 2024 (Cùng đi có Trưởng phòng TCLĐTL).
Những nội dung công tác trọng tâm trong tuần:
– Cấp nước phục vụ sản xuất vụ Đông; sản xuất công nghiệp, sản xuất nước sinh hoạt.
– Phòng TCKT:
+ Tiếp tục đấu mối với ngành điện để bàn giao MBA.
+ Tham mưu Lãnh đạo công ty công tác điều chỉnh kế hoạch 2024.
– Phòng Kỹ thuật:
+ Tiếp tục chỉ đạo các đơn vị duy tu, BDCT .
+ Tiếp tục phối hợp theo dõi, xử lý vi phạm công trình tại chi nhánh Như Thanh và chi nhánh thủy lợi Nghi Sơn.
– Phòng TCLĐTL:
+ Làm việc với Trường Cao đẳng Nông nghiệp để tham mưu Lãnh đạo công ty tổ chức ôn thi và thi nâng bậc năm 2024.
+ Tham mưu cho Lãnh đạo Công ty sắp xếp bố trí lao động.
– Phòng Hành chính:
+ Phối hợp với Công đoàn tham mưu cho Lãnh đạo công ty tổ chức Hội nghị người lao động năm 2025;
+ Rà soát lại hồ sơ thẩm định doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa.
– Chi nhánh Ban QLDA:
+ Tiếp tục triển khai các dự án theo tiến độ.
+ Đôn đốc các tư vấn hoàn thành gói khôi phục hồ sơ đất CTTL và đất văn phòng công ty.











